Сетевое издание

Я ищу ...

В Санкт-Петербурге суд признал незаконным увольнение сотрудника, сменившего пол

В Санкт-Петербурге суд признал незаконным увольнение сотрудника, сменившего пол
Источник: источник фото

10 Апреля 2019 16:34:32

681

Фрунзенский районный суд Санкт-Петербурга признал незаконным увольнение сотрудника, сменившего пол.

В компании «Яношка Павловск» в должности печатника работал мужчина, решивший вдруг сменить пол. И в один прекрасный день он стал Анной Григорьевой — именно так записано в документах. Но тут с новоиспеченной гражданкой случился казус: работодатель расторг с ней трудовой договор, сообщает издание Невские новости. 

Дело в том, что, согласно постановлению правительства РФ №162 от 25 февраля 2000 года «Об утверждении перечня тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда женщин», представительницы прекрасного пола не имеют права работать на позициях, связанных с применением свинцовых сплавов, а должность печатника именно такая.

Однако суд решил, что гражданку уволили незаконно, и распорядился  вернуть девушке ее рабочее место, а так же выплатить зарплату за время вынужденного прогула – 1,8 миллиона рублей. Вдобавок работодатель обязан компенсировать ей моральный вред в размере 10 тысяч рублей. Об этом сообщила объединенная пресс-служба судов Санкт-Петербурга.

Автор: Ксения Куркатова

Теги: суд | Санкт-Петербург | «Яношка Павловск» |

Социальные сети